LEGEA nr. 249 din 9 iunie 2004 privind pensiile ocupationale - Partea a II-a
(Publicata in Monitorul Oficial, Partea I, nr. 600 din 05 iulie 2004)
CAPITOLUL X
Finantarea activitatii administratorilor
Art. 68. - Administratorul utilizeaza aceeasi metoda de calcul si de percepere a comisioanelor pentru toti participantii la acelasi fond de pensii ocupationale.
Art. 69. - (1) Veniturile administratorului se constituie din comisioane percepute:
a) prin deducerea unui cuantum din contributiile platite, dar nu mai mult de 5%, cu conditia ca aceasta deducere sa fie facuta inainte de convertirea contributiilor in unitati de cont;
b) prin deducerea unui procent negociat din profitul rezultat din investirea activelor fondului de pensii ocupationale, dar nu mai mult de 5%.
(2) Prin normele Comisiei se stabileste modalitatea de calcul si de plata a comisioanelor.
CAPITOLUL XI
Plata pensiilor ocupationale
Art. 70. - (1) Activul personal este folosit numai pentru obtinerea unei pensii ocupationale viagere.
(2) Dreptul la pensia ocupationala se deschide, la cererea participantului, cu indeplinirea urmatoarelor conditii cumulative:
a) varsta de pensionare prevazuta in Legea nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii si alte drepturi de asigurari sociale, cu modificarile si completarile ulterioare;
b) daca au fost platite minimum 60 de contributii lunare;
c) activul personal este cel putin egal cu suma necesara obtinerii pensiei ocupationale minime prevazute prin normele Comisiei.
Art. 71. - Se excepteaza de la prevederile art. 70 situatiile in care:
a) participantul nu indeplineste una dintre conditiile prevazute la art. 70 alin. (2) lit. b) si c), caz in care primeste suma existenta in contul sau ca plata unica sau plati esalonate in rate pe o durata de maximum 5 ani, la alegerea sa;
b) participantul este pensionat de invaliditate pentru afectiuni care nu mai permit reluarea activitatii definite potrivit Legii nr. 19/2000, cu modificarile si completarile ulterioare, caz in care poate obtine:
1. suma existenta in contul sau ca plata unica sau plati esalonate in rate pe o durata de maximum 5 ani, daca nu indeplineste conditia prevazuta la art. 70 alin. (2) lit. c), conform normelor Comisiei;
2. o pensie ocupationala, ale carei conditii si termene sunt stabilite prin lege speciala privind organizarea si functionarea sistemului de plata a pensiilor ocupationale, daca indeplineste conditia prevazuta la art. 70 alin. (2) lit. c);
c) decesul participantului a survenit inainte de depunerea cererii pentru obtinerea unei pensii ocupationale, caz in care suma din cont se plateste beneficiarilor in conditiile si cuantumul stabilite prin actul de aderare si actul de succesiune;
d) decesul participantului a survenit dupa deschiderea dreptului la pensia ocupationala si acesta a ales un tip de pensie ocupationala cu componenta de supravietuitor, caz in care sumele aferente se platesc catre persoana nominalizata.
Art. 72. - (1) Suma totala cuvenita pentru pensia ocupationala nu poate fi mai mica decat valoarea contributiilor platite, ajustate cu indicele de consum al preturilor intervenit intre data platii contributiei respective si data retragerii si a transferurilor de disponibilitati catre contul participantului, care se diminueaza cu comisioanele percepute de administrator si se majoreaza cu un profit minim anual real, stabilit de Comisie, care nu poate fi mai mic de 1%.
(2) Comisia emite norme care sa prevada modul de stabilire si modificare a profitului minim in functie de performanta investitionala, suma necesara pentru obtinerea unei pensii ocupationale minime, costurile pe care un participant trebuie sa le suporte, modul de plata si consecintele decesului unui participant.
(3) In termen de 3 ani de la publicarea prezentei legi in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, se adopta legea speciala privind organizarea si functionarea sistemului de plata a pensiilor ocupationale.
Art. 73. - Pensia ocupationala se supune reglementarilor legale privind impozitarea pensiilor si executarea silita.
CAPITOLUL XII
Fondul de rezerva
Art. 74. - (1) Fondul de rezerva este infiintat de administrator in scopul asigurarii solvabilitatii fondurilor de pensii ocupationale administrate.
(2) Neconstituirea fondului de rezerva sau neactualizarea lui, dupa caz, este sanctionata de catre Comisie cu retragerea autorizatiei de functionare a administratorului.
(3) Reglementarea fondurilor de rezerva se face de catre Comisie.
Art. 75. - (1) Fondul de rezerva trebuie sa aiba un nivel prudential, care sa acopere cel putin pensiile ocupationale in plata si cele previzibile pe termen mediu, obligatiile de majorare a acestor drepturi, precum si pentru asigurarea profitului minim anual stabilit de Comisie.
(2) Fondul de rezerva se plaseaza in activele prevazute la art. 44 lit. a), b) si c).
(3) Fondul de rezerva se recalculeaza anual de catre un actuar si este supus auditarii de catre un auditor financiar avizat de Comisie.
(4) Avizarea auditorului financiar se face potrivit normelor Comisiei.
Art. 76. - (1) Veniturile fondului de rezerva sunt finantate din resursele administratorului.
(2) Cheltuielile fondului de rezerva acopera in principal lichiditatile necesare platii pensiilor ocupationale si diferenta dintre suma la care are dreptul participantul si activul sau personal in cazul transferului la un alt fond de pensii ocupationale.
Art. 77. - (1) Fondul de rezerva nu poate fi afectat de obligatii care aduc atingere capacitatii lui de a respecta obligatiile legale.
(2) Comisia verifica periodic nivelul si modul de utilizare a fondului de rezerva si ia masuri pentru intrarea in legalitate a administratorilor.
CAPITOLUL XIII
Interdictii
Art. 78. - (1) Este interzisa oferirea de beneficii colaterale unei persoane cu scopul de a o convinge sa adere sau sa ramana participant la o schema facultativa de pensii ocupationale.
(2) Este interzisa oferirea de beneficii colaterale unui angajator sau unor persoane afiliate acelui angajator, cu scopul de a-l recompensa sau de a-l determina sa convinga ori sa solicite angajatilor sai sa adere la o anumita schema facultativa de pensii ocupationale.
(3) Este interzisa oferirea de beneficii colaterale unui sindicat sau altei entitati colective ori unor persoane afiliate acelui sindicat sau entitati, cu scopul de a-l rasplati sau de a-l determina sa convinga ori sa solicite membrilor sai sa adere la o anumita schema facultativa de pensii ocupationale.
(4) Este interzisa oferirea de beneficii colaterale fundatiilor, asociatiilor de orice tip, partidelor politice, patronatelor sau oricaror structuri asociative.
Art. 79. - (1) Administratorilor, depozitarilor, angajatorilor, sindicatelor, precum si persoanelor afiliate lor le este interzis:
a) sa transmita informatii false, inselatoare sau care pot crea o impresie falsa, sa emita pretentii ori sa faca afirmatii, inclusiv prin publicitate sau alte forme promotionale ori in informatiile scrise care sunt distribuite participantilor sau potentialilor participanti, despre o schema facultativa de pensii ocupationale sau administratorul acesteia;
b) sa faca in fata participantilor sau potentialilor participanti afirmatii ori previziuni despre evolutia investitiilor unei scheme facultative de pensii ocupationale altfel decat in forma si modul prevazute in normele Comisiei.
(2) In cazul in care Comisia constata ca informatiile sunt susceptibile de a induce in eroare, aceasta poate interzice publicarea si distribuirea acestora si obliga la publicarea rectificarii in termen de 30 de zile de la constatare.
Art. 80. - (1) Comisia emite norme cu privire la informatiile continute in reclame sau materiale promotionale in legatura cu schemele facultative de pensii ocupationale sau cu pensiile ocupationale.
(2) Comisia emite norme care sa prevada orice alte obligatii privind marketingul schemelor facultative de pensii ocupationale.
CAPITOLUL XIV
Obligatii de raportare si transparenta
Art. 81. - (1) Administratorul publica cel mai tarziu la data de 31 mai a fiecarui an o brosura informativa cu informatii corecte si complete despre activitatea desfasurata in anul calendaristic precedent.
(2) Administratorul pune brosura la dispozitie oricarei persoane care solicita dobandirea calitatii de participant la schema facultativa de pensii ocupationale, inainte ca aceasta sa semneze actul de aderare.
(3) Anual, administratorul pune brosura informativa la dispozitie Comisiei, Consiliului de coordonare si oricarui participant la schema facultativa de pensii ocupationale.
Art. 82. - Brosura informativa contine urmatoarele informatii cu privire la administrator si la fondul de pensii ocupationale pe care il administreaza:
a) componenta consiliului de administratie si a comitetului de directie, daca este cazul;
b) numele si adresa actionarilor care detin mai mult de 5% din totalul actiunilor si procentul detinut de acestia din totalul actiunilor;
c) denumirea si sediul depozitarului;
d) orice alte informatii cerute de normele Comisiei.
Art. 83. - (1) Administratorul transmite lunar Comisiei un raport privind investitiile fiecarui fond de pensii ocupationale.
(2) Comisia elaboreaza raportul-cadru care trebuie sa contina cel putin:
a) structura portofoliului de investitii din perioada de raportare;
b) procentul activelor unui fond investit intr-o singura societate comerciala sau in fiecare clasa de active ale acesteia;
c) procentul activelor unui fond investit, in cazul activelor unui singur emitent.
Art. 84. - (1) Administratorul informeaza anual, in scris, pe fiecare participant, la ultima adresa comunicata, despre activul personal, despre transferurile de disponibilitati si datele la care s-au efectuat in perioada respectiva, precum si despre convertirea contributiilor si a transferurilor de disponibilitati in unitati de cont.
(2) In cazul in care un participant la o schema facultativa de pensii ocupationale din Romania isi schimba locul de munca, domiciliul sau resedinta intr-un alt stat membru al Uniunii Europene sau stat apartinand Spatiului Economic European, administratorul ii va comunica, in scris, informatii adecvate referitoare la drepturile sale de pensie ocupationala si optiunile sale posibile in acest caz.
(3) Administratorul informeaza anual Consiliul de coordonare despre valoarea si procentul investitiilor in diverse categorii de active corespunzatoare ultimei date de evaluare din ultima luna, incluzand referinte despre emitentii valorilor mobiliare care reprezinta cel putin 1% din valoarea activelor financiare.
Art. 85. - Administratorul transmite, anual sau ori de cate ori este necesar, Comisiei si Consiliului de coordonare:
a) situatiile activelor si pasivelor, ale veniturilor si cheltuielilor pentru fiecare fond de pensii ocupationale administrat, precum si raportul unui auditor financiar avizat de Comisie;
b) situatiile activelor si pasivelor si contul de profit si pierdere privind activitatea proprie;
c) situatia comisioanelor platite pentru depozitar, administrator si alte situatii privind cheltuielile solicitate de Comisie;
d) numarul de participanti la fiecare schema facultativa de pensii ocupationale;
e) alte informatii solicitate de Comisie.
CAPITOLUL XV
Depozitarul activelor
Art. 86. - (1) Administratorul incheie contracte de depozitare cu un singur depozitar pentru toate fondurile de pensii ocupationale administrate.
(2) Depozitarul poate incheia contracte de depozitare cu mai multi administratori, cu conditia de a pastra separat activele, operatiunile si inregistrarile fiecarui fond de pensii ocupationale de ale sale insusi.
Art. 87. - (1) Depozitarul nu poate detine actiuni ale angajatorului sau ale oricarei entitati afiliate angajatorului ori sindicatului, dupa caz, si nu poate avea nici o relatie de capital cu aceste entitati.
(2) Depozitarul trebuie sa indeplineasca cumulativ urmatoarele conditii:
a) obiectul de activitate autorizat de Banca Nationala a Romaniei sa cuprinda activitati de depozitare a activelor financiare ale fondurilor de pensii ocupationale;
b) sa detina avizul Comisiei pentru desfasurarea activitatii de depozitare a fondurilor de pensii ocupationale;
c) sa nu se afle in procedura de supraveghere speciala sau administrare speciala;
d) sa indeplineasca alte cerinte prevazute in normele elaborate de Comisie, cu consultarea Bancii Nationale a Romaniei;
e) sa nu aiba un contract de depozitare pentru active, altele decat cele apartinand fondului de pensii ocupationale, cu un administrator caruia ii pastreaza activele financiare;
f) sa nu acorde credite sub orice forma administratorului fondului de pensii ocupationale;
g) sa nu accepte sume rambursabile de la administrator, altele decat cele apartinand fondului de pensii ocupationale.
(3) Angajatii sau membrii organelor de conducere ale depozitarului nu pot fi membri ai consiliului de administratie sau angajati ai administratorului fondului de pensii ocupationale ale carui active financiare le pastreaza.
Art. 88. - In exercitarea atributiilor sale depozitarul este obligat:
a) sa primeasca si sa pastreze in siguranta toate activele fondului de pensii ocupationale;
b) sa pastreze inregistrarile referitoare la valorile mobiliare in forma dematerializata care constituie active financiare ale fondului de pensii ocupationale;
c) sa actualizeze inregistrarile in conturi;
d) sa transmita administratorului informatii privind activele depozitate ale fondurilor de pensii ocupationale;
e) sa respecte instructiunile administratorului;
f) sa transmita Comisiei informatiile si raportarile privind activele depozitate ale fondului de pensii ocupationale, in conditiile si la termenele stabilite prin normele acesteia.
Art. 89. - (1) Contractul-cadru de depozitare, elaborat de Comisie, incheiat intre administrator si depozitar, cuprinde clauze privind:
a) obligatiile depozitarului si ale administratorului;
b) comisionul depozitarului si modul de calcul al costurilor si comisioanelor ce se suporta de administrator;
c) alte cerinte prevazute in normele Comisiei.
(2) Depozitarul este raspunzator pentru prejudiciile rezultate din neexecutarea sau executarea necorespunzatoare a obligatiilor sale.
(3) Depozitarul nu este exonerat de raspundere si raspunderea sa nu poate fi limitata prin incredintarea obligatiilor sale unei alte entitati, sub sanctiunea nulitatii.
(4) Comisia verifica respectarea conformitatii contractului de depozitare cu clauzele stabilite prin contractul-cadru de depozitare.
(5) Comisia emite norme privind modificarea contractului-cadru de depozitare.
Art. 90. - Comisia poate obliga administratorul sa inlocuiasca depozitarul daca situatia financiara a acestuia s-a deteriorat substantial sau daca oricare dintre conditiile prevazute la art. 87 alin. (2) si art. 88 nu mai este indeplinita.
Art. 91. - In situatia rezilierii contractului-cadru de depozitare, depozitarul transmite altui depozitar activele din depozitul sau, precum si copiile evidentelor privind indeplinirea obligatiilor sale, in conditiile legii, intr-o perioada stabilita de comun acord, aprobata de Comisie, cu asigurarea continuitatii indeplinirii obligatiilor contractuale.
Art. 92. - Activele financiare ale fondului de pensii ocupationale nu pot face obiectul executarii silite impotriva depozitarului si nici al unei tranzactii.
CAPITOLUL XVI
Supravegherea activitatii
Art. 93. - (1) Comisia reglementeaza, coordoneaza si controleaza activitatea entitatilor implicate in domeniul pensiilor ocupationale.
(2) In termen de 30 de zile de la publicarea prezentei legi in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, Comisia infiinteaza un departament distinct in vederea desfasurarii activitatii in conformitate cu prevederile prezentei legi.
Art. 94. - (1) Pentru desfasurarea activitatii in conformitate cu prevederile prezentei legi, Comisia are urmatoarele atributii principale:
a) acordarea sau retragerea autorizatiilor, dupa caz, pentru schemele facultative de pensii ocupationale, fondurile de pensii ocupationale si administratori;
b) acordarea sau retragerea avizelor pentru depozitari si auditori financiari;
c) asigurarea unei bune functionari a schemelor facultative de pensii ocupationale si a administratorilor;
d) supravegherea prudentiala a activitatii fondurilor de pensii ocupationale si a administratorilor;
e) verificarea evidentierii separate a activelor si pasivelor fiecarui fond de pensii ocupationale de celelalte activitati ale entitatilor implicate;
f) informarea si educarea populatiei cu privire la scopurile si principiile de functionare a schemelor facultative de pensii ocupationale, a fondurilor de pensii ocupationale si a administratorilor;
g) colaborarea cu Banca Nationala a Romaniei si cu Comisia Nationala a Valorilor Mobiliare, precum si cu alte organisme interne si internationale, pentru a asigura cea mai eficienta supraveghere si reglementare;
h) emiterea de norme privind functionarea schemelor facultative de pensii ocupationale, a fondurilor de pensii ocupationale, a fondurilor de rezerva, a Consiliului de coordonare, a administratorilor, a activitatii depozitarilor si a auditorilor financiari;
i) emiterea de norme privind investitiile si evidentierea contabila distincta pentru perioadele contributive si cele de plata a pensiilor ocupationale;
j) stabilirea profitului minim anual real, luat in considerare la determinarea sumei la care are dreptul participantul la terminarea perioadelor contributive;
k) supravegherea si controlul activitatii administratorilor;
l) desfasurarea altor activitati prevazute in prezenta lege.
(2) Comisia are calitatea procesuala activa si poate interveni in orice proces impotriva administratorilor, organisme sau persoane care se afla intr-o relatie juridica cu acestia, fie in mod direct, fie in mod indirect, atunci cand o astfel de actiune este necesara in scopul protejarii participantilor.
(3) Comisia calculeaza si publica:
a) rata ponderata de rentabilitate a tuturor fondurilor de pensii ocupationale pentru ultimele 24 de luni ca suma a produselor dintre rata de rentabilitate a fiecarui fond si ponderea medie a fondului in piata fondurilor;
b) ponderea fiecarui fond de pensii ocupationale in piata fondurilor ca medie aritmetica dintre ponderea fondului in ultima zi lucratoare a lunii care preceda perioada de 24 de luni si ponderea fondului in ultima zi lucratoare a ultimei luni din perioada de 24 de luni.
(4) In cazul in care rata de rentabilitate a unui fond de pensii ocupationale este mai mica decat rata de rentabilitate minima a tuturor fondurilor, pentru 3 ani consecutivi, Comisia poate retrage autorizatia de functionare administratorului fondului respectiv, aplicand procedura prevazuta la art. 12.
Art. 95. - (1) In exercitarea atributiilor de control al activitatilor administratorilor, Comisia are dreptul:
a) sa obtina de la administratori, angajatori, sindicate si depozitari copii dupa toate documentele care privesc schema facultativa de pensii ocupationale respectiva;
b) sa obtina orice informatie ori sa chestioneze orice membru al Consiliului de administratie sau pe oricare dintre angajatii unui administrator ori ai depozitarului in legatura cu activitatile acestora.
(2) Persoanele autorizate de presedintele Comisiei vor avea drept de acces in sediile:
a) unui administrator sau ale oricarei alte entitati implicate, cu scopul de a verifica daca activitatile sale sunt in conformitate cu prevederile prezentei legi, ale normelor Comisiei, cu regulile schemei facultative de pensii ocupationale respective si cu prevederile contractului de administrare;
b) unui angajator sau sindicat, cu scopul de a verifica daca activitatile lor legate de schemele facultative de pensii ocupationale propuse sunt in conformitate cu prevederile prezentei legi si cu normele Comisiei;
c) depozitarului, cu scopul de a verifica daca activitatile acestora in legatura cu schemele facultative de pensii ocupationale sunt in conformitate cu prezenta lege si cu orice contract incheiat cu administratorul fondului de pensii ocupationale.
(3) Scopul inspectiei va fi indicat in autorizatia emisa de presedintele Comisiei.
(4) Persoana autorizata care efectueaza inspectia are dreptul:
a) sa solicite si sa verifice orice registre, documente, fisiere informatice sau alte evidente privind schemele facultative de pensii ocupationale;
b) sa solicite eliberarea de copii dupa astfel de documente sau evidente;
c) sa solicite orice informatii privind fondurile de pensii ocupationale, de la membrii organelor statutare de conducere si de la angajatii entitatilor la care se efectueaza inspectia.
(5) Entitatea inspectata este obligata sa se asigure ca persoanei autorizate, care efectueaza inspectia, i se permite accesul la toate registrele, documentele si alte evidente care privesc activitatile sale legate de obiectul inspectiei.
(6) Persoana care efectueaza inspectia redacteaza un raport pe care il prezinta presedintelui Comisiei, iar acesta instiinteaza entitatea la care s-a efectuat inspectia despre neregulile constatate si ii acorda un termen pentru corectarea acestora.
Art. 96. - (1) Comisia tine Registrul fondurilor de pensii ocupationale si al administratorilor, denumit in continuare Registru.
(2) Registrul cuprinde:
a) denumirea si natura fondului de pensii ocupationale;
b) denumirea, sediul, numarul de ordine in registrul comertului si codul unic de inregistrare ale administratorului;
c) lista membrilor Consiliului de administratie al administratorului;
d) denumirea, sediul, numarul de ordine in registrul comertului si codul unic de inregistrare ale depozitarului;
e) codul autorizatiei fondului de pensii ocupationale, codul autorizatiei administratorului si codul avizului depozitarului;
f) alte informatii prevazute in normele Comisiei.
(3) Comisia emite norme privind actualizarea informatiilor din Registru.
Art. 97. - (1) Comisia publica, in termen de 6 luni de la sfarsitul fiecarui an calendaristic, un raport privind piata pensiilor ocupationale din Romania.
(2) Raportul contine date despre piata pensiilor ocupationale, o prezentare a modului de aplicare a legislatiei pensiilor ocupationale, o prezentare a activitatilor Comisiei, alte aspecte privind schemele facultative de pensii ocupationale, administratorii si depozitarii, precum si rata medie ponderata de rentabilitate a tuturor fondurilor si ponderea medie a fiecarui fond.
Art. 98. - (1) Presedintele, membrii Consiliului Comisiei si angajatii Comisiei sunt obligati sa pastreze stricta confidentialitate a oricarei informatii obtinute in cursul sau ca urmare a exercitarii functiei ori prerogativelor lor pe perioada exercitarii mandatului, respectiv contractului de munca, precum si pe o perioada de 2 ani de la data incetarii mandatului sau contractului de munca la Comisie.
(2) Fac exceptie de la prevederile alin. (1) situatiile in care informatia este divulgata in exercitiul unei functii sau prerogative legate de activitatea Comisiei ori in alte cazuri prevazute de lege.
Art. 99. - Presedintele Comisiei, membrii Consiliului Comisiei si personalul de specialitate al Comisiei, in timpul activitatii, sunt obligati:
a) sa nu accepte nici un fel de plata, post sau functie, sa nu presteze servicii si sa nu detina actiuni la un administrator, un sindicat, un depozitar, dupa caz, precum si la persoanele afiliate acestora;
b) sa nu exercite alta profesie ori sa nu ocupe o functie publica, privata sau de demnitate publica, cu exceptia activitatii didactice in invatamantul superior;
c) sa nu adere la un fond de pensii ocupationale.
Art. 100. - (1) Veniturile bugetului Comisiei se completeaza cu:
a) taxe pentru cereri de autorizare a schemei facultative de pensii ocupationale, in cuantum de 10.000.000 lei;
b) taxe pentru cereri de autorizare a fondului de pensii ocupationale, in cuantum de 10.000.000 lei;
c) taxe pentru cereri de autorizare a administratorului, in cuantum de 200.000.000 lei;
d) taxe pentru cereri de avizare a depozitarului, in cuantum de 50.000.000 lei;
e) taxe lunare platite de administratori din fonduri proprii, in cuantum de 0,7% din contributiile brute incasate.
(2) In cazul respingerii cererii de avizare sau de autorizare, taxa perceputa nu se restituie.
(3) Taxele prevazute la alin. (1) sunt suportate de solicitant, iar modalitatea de plata a acestora este stabilita prin normele Comisiei.
(4) Prin proiectul anual al bugetului propriu, Comisia poate modifica nivelul taxelor prevazut la alin. (1) lit. a)-d), in functie de indicele preturilor de consum comunicat de Institutul National de Statistica.
(5) Pentru nevirarea la termen a taxei prevazute la alin. (1) lit. e), Comisia va calcula majorari de intarziere, in conformitate cu reglementarile in vigoare referitoare la sumele nevirate la termen la bugetul de stat.
Art. 101. - Pana la termenul de intrare in vigoare a legii, pentru cheltuielile de intretinere, dotare si functionare a departamentului prevazut la art. 93 alin. (2), Comisia va apela, cu titlu de imprumut rambursabil, la disponibilul din Fondul de protejare a asiguratilor, constituit in baza art. 60 din Legea nr. 136/1995 privind asigurarile si reasigurarile in Romania, cu modificarile si completarile ulterioare. Imprumutul se va rambursa de catre autoritatea de reglementare si supraveghere a fondurilor de pensii in termen de un an de la data intrarii in vigoare a prezentei legi, potrivit art. 115, impreuna cu dobanda egala cu cea practicata de trezoreria statului.
Art. 102. - (1) In primii 5 ani de la infiintare, Comisia colaboreaza cu un consultant cu experienta internationala in supravegherea si administrarea fondurilor de pensii ocupationale.
(2) Comisia stabileste conditiile si criteriile de selectare a consultantului.
Art. 103. - (1) Un participant sau un fost participant la o schema facultativa de pensii ocupationale poate depune la Comisie plangere impotriva administratorului daca considera ca activitatea acestuia nu se conformeaza prevederilor legale in vigoare cu privire la schemele facultative de pensii ocupationale.
(2) Plangerile formulate conform prevederilor alin. (1) se adreseaza presedintelui Comisiei.
(3) In termen de 30 de zile de la primirea sesizarii, presedintele Comisiei este obligat sa raspunda petentului.
(4) Raspunsul presedintelui Comisiei la plangerea formulata poate fi contestat la instanta judecatoreasca competenta, conform prevederilor legislatiei in vigoare referitoare la contenciosul administrativ.
CAPITOLUL XVII
Fondul de garantare a pensiilor ocupationale
Art. 104. - (1) Drepturile cuvenite participantilor sunt garantate.
(2) In caz de neplata a drepturilor datorate participantilor de catre entitatile implicate, platile vor fi efectuate din Fondul de garantare a pensiilor ocupationale, pana la reluarea platilor de catre entitatile implicate.
Art. 105. - (1) Scopul Fondului de garantare a platilor ocupationale este acela de a proteja drepturile participantilor castigate in cadrul schemelor facultative de pensii ocupationale.
(2) Fondul de garantare a platilor ocupationale se constituie din cotizatiile administratorilor.
(3) Sumele din Fondul de garantare a platilor ocupationale se pot investi in depozite bancare si titluri de stat.
(4) In termen de pana la un an de la data intrarii in vigoare a prezentei legi, Guvernul va elabora proiectul legii speciale privind organizarea, functionarea si administrarea Fondului de garantare a pensiilor ocupationale.
CAPITOLUL XVIII
Raspunderea juridica
Art. 106. - (1) Incalcarea prevederilor prezentei legi atrage raspunderea civila, contraventionala sau penala, dupa caz.
(2) Administratorul sau angajatorul, dupa caz, raspunde fata de participanti de prejudiciile rezultate din neexecutarea sau executarea necorespunzatoare a obligatiilor ce le revin, cu exceptia cazului fortuit sau fortei majore.
(3) Comisia retrage autorizatia administratorului sau avizul depozitarului, dupa caz, daca constata:
a) administrarea sau modificarea neautorizata a schemelor facultative de pensii ocupationale;
b) administrarea unui fond de pensii ocupationale neautorizat;
c) neexecutarea sau executarea necorespunzatoare a obligatiilor depozitarului;
d) depasirea plafoanelor prevazute la art. 45;
e) investirea in categoriile de active prevazute la art. 47;
f) nerespectarea prevederilor art. 54 alin. (4);
g) nerespectarea prevederilor art. 78.
Art. 107. - (1) Constituie contraventii urmatoarele fapte:
a) conditionarea incadrarii in munca sau dobandirea calitatii de membru de sindicat de participarea ori continuarea participarii la o schema facultativa de pensii ocupationale, prevazuta la art. 3 alin. (3);
b) nerespectarea obligatiei administratorului, prevazuta la art. 5 alin. (3);
c) nerespectarea obligatiei administratorului de informare a participantilor, prevazuta la art. 8 alin. (4);
d) nerespectarea unuia dintre termenele prevazute la art. 17 alin. (1), art. 19 alin. (6), art. 48 alin. (2), art. 81 alin. (1), art. 83 alin. (1), art. 84 alin. (1) si art. 85;
e) nerespectarea obligatiei administratorului de a furniza informatii Consiliului de coordonare, prevazuta la art. 33 alin. (3);
f) nerespectarea dispozitiilor prevazute la art. 51 alin. (3);
g) nerespectarea prevederilor art. 68 privind metoda de calcul si de percepere a comisioanelor;
h) nerespectarea prevederilor art. 99 lit. c) privind incompatibilitatea presedintelui, a membrilor Consiliului Comisiei si a angajatilor Comisiei de a fi participanti la un fond de pensii ocupationale.
(2) Contraventiile prevazute la alin. (1) se sanctioneaza dupa cum urmeaza:
a) cea prevazuta la lit. e), cu amenda de la 5.000.000 lei la 20.000.000 lei;
b) cele prevazute la lit. b), d), g) si h), cu amenda de la 30.000.000 lei la 70.000.000 lei;
c) cele prevazute la lit. a) si f), cu amenda de la 50.000.000 lei la 100.000.000 lei;
d) cea prevazuta la lit. c), cu amenda de 1.000.000 lei pentru fiecare act de aderare incheiat.
(3) Contravenientul poate achita, pe loc sau in termen de cel mult 48 de ore de la data incheierii procesului-verbal ori, dupa caz, de la data comunicarii acestuia, jumatate din minimul amenzii prevazute la alin. (2), constatatorul facand mentiune despre aceasta posibilitate in procesul-verbal.
(4) Constatarea contraventiilor si aplicarea sanctiunilor se fac de catre personalul imputernicit de Comisie.
(5) Contraventiilor prevazute la alin. (1) le sunt aplicabile dispozitiile Ordonantei Guvernului nr. 2/2001 privind regimul juridic al contraventiilor, aprobata cu modificari si completari prin Legea nr. 180/2002, cu modificarile ulterioare.
Art. 108. - Fapta persoanei care dispune utilizarea in alte scopuri si nevirarea contributiilor retinute de la participanti constituie infractiune si se pedepseste cu inchisoare de la 6 luni la 2 ani sau cu amenda.
Art. 109. - Nerespectarea prevederilor art. 79 alin. (1) constituie infractiune si se pedepseste cu inchisoare de la 6 luni la 5 ani si interzicerea unor drepturi.
Art. 110. - (1) Litigiile in legatura cu aplicarea prezentei legi si a normelor emise in aplicarea acesteia se solutioneaza de instantele judecatoresti competente, potrivit legii.
(2) Cererile participantilor indreptate impotriva administratorului sau angajatorului se adreseaza instantei in a carei raza teritoriala isi are domiciliul reclamantul si sunt scutite de taxa de timbru.
Art. 111. - Decizia de respingere a cererilor de autorizare sau de avizare poate fi atacata la instanta judecatoreasca competenta, in conditiile contenciosului administrativ.
CAPITOLUL XIX
Dispozitii tranzitorii si finale
Art. 112. - Comisia emite norme in aplicarea prezentei legi.
Art. 113. - Prevederile prezentei legi se completeaza cu:
a) legislatia privind societatile comerciale;
b) legislatia privind societatea civila particulara fara personalitate juridica;
c) legislatia privind raporturile de munca;
d) legislatia privind asigurarile;
e) legislatia privind activitatea bancara;
f) legislatia privind tranzactionarea valorilor mobiliare;
g) legislatia privind contenciosul administrativ.
Art. 114. - De la data aderarii Romaniei la Uniunea Europeana, poate fi depozitar in sensul prezentei legi si o banca cu sediul social pe teritoriul unui stat membru al Uniunii Europene sau stat apartinand Spatiului Economic European.
Art. 115. - Prezenta lege intra in vigoare la data de 1 ianuarie 2005, cu exceptia art. 93 alin. (2).
Aceasta lege a fost adoptata de Parlamentul Romaniei, cu respectarea prevederilor art. 76 alin. (1) din Constitutia Romaniei, republicata.
PRESEDINTELE CAMEREI DEPUTATILOR p. PRESEDINTELE SENATULUI,
VALER DORNEANU DORU IOAN TARACILA
Bucuresti, 9 iunie 2004.



Become a Fan
Tune in
Follow us
Feed
Web Design